今年以來，泉興水泥公司本著以“培訓提技能、保安全”的工作思路，定期組織培訓學習，全面提升員工專業知識和技操作能。　

該公司充分利用班前會、集中培訓等方式宣貫安全、生產、質量標準化、崗位責任制等管理理念，開展安全知識、崗位操作知識、專業技能知識等培訓，全面消除培訓“死角”。按照“需缺什么，補什么”的原則，對技術人員、專業人才、特殊工種等開展針對性培訓17 次，并采取“以考促培”方式，提升了全體員工專業水平。突出現場操技能培訓，積極搭建崗位技能練兵平臺，不定期開展崗位練兵，手把手的教學。扎實開展員工技術大比武活動，營造全員學技術、比貢獻的勞動競賽氛圍。截止到目前，公司共舉辦各類崗位練兵16期，近300名員工在培訓中提升了技能。(單國)